В письме Минпросвещения России от 10.04.2020 № ВБ-806/08 даны разъяснения по сохранению уровня заработной платы отдельных категорий педагогических работников.
Применение электронного обучения и дистанционных образовательных технологий не снижает норму часов педагогической работы и не может являться основанием для уменьшения размера заработной платы, включая компенсационные и стимулирующие выплаты, в том числе при переводе работников (педагогических и иных) на режим удаленной (дистанционной) работы.
Данная позиция коррелирует с разъяснениями Профсоюза работников народного образования и науки об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность (письмо от 23.03.2020 № 164) и соотносится с Рекомендациями работникам и работодателям, доведенными письмом Минтруда России от 26.03.2020 № 14-4/10/П-2696.
